働きやすい職場環境認定事業所制度認定証の交付式と意見交換会を実施しました

本市は、市内事業所の働きやすい職場環境を目指し、「働きやすい職場環境認定事業所制度」を推進しています。これまでに、42社を認定しています。

令和6年3月19日、新たに認定された9社に、認定証の交付を行いました。これで、3月末時点での認定事業所数は、51社となっております。

市では今後も、認定事業所制度を通じて、市内事業所全体に働き方改革やワークライフバランスなどへの取り組みを浸透させていきます。

概要

【開催日時】令和6年3月19日（火曜日）午前10時から

【場所】藤枝市民会館会議室

新規認定事業所 9事業所

番号	事業所名
1	株式会社藤枝農産加工所
2	静清信用金庫
3	株式会社中央防犯
4	SSPC・HD株式会社
5	株式会社紅林建材
6	株式会社志太紙業
7	株式会社藤枝パークインホテル
8	一般財団法人藤枝市勤労者福祉サービスセンター
9	株式会社ツチヤコーポレーション

認定事業所の若手従業員による意見交換会について

市内企業の働きやすい職場づくりを推進するため、企業の若手従業員を対象とした「意見交換会」を開催しました。

認定事業所から応募のあった19社(19名)が参加し、それぞれの事業所の現状や課題と併せて、自社で取り組むことや市に実施してほしい施策等を考えました。

参加者からは、「働きやすい職場づくりに取り組んでいる企業のPRが必要」や「周囲の人に気兼ねせず、男性育休が取得できるよう、仕事を肩代わりする人への『応援手当』の支給が必要」などの意見が出ました。

概要

・日時：令和6年3月19日（火曜日） 10時30分～12時
・参加者：19名（認定事業所の20代から30代の若手従業員）
・会場：市民会館会議室
・内容：
ワーク1
テーマ：『働きやすい職場環境づくりに必要なこと』
～男性社員でも育休を2週間取れる職場をつくるには～

ワーク2
テーマ：『取組を実際に行うために必要なこと』
～自社で取り組むこと、市に実施してほしいこと

※日本一働きやすい職場環境づくり会議委員もオブザーバーとして参加