県内初！産学官合同での「イクボス宣言」を行いました

「イクボス」とは、部下のワーク・ライフ・バランスに配慮し、キャリアと人生を応援しながら、自らも仕事と私生活を楽しむ上司のこと。

少子高齢化が進み、「働き方改革」が叫ばれる中、本市でも「イクボス」の浸透に取り組んでいます。

10 月29 日（月曜日）、県内初となる「産学官共同イクボス宣言式」を、藤枝市産学官連携推進センターにおいて開催しました。

藤枝市北村正平市長

藤枝商工会議所山田壽久会頭

岡部町商工会鈴木秀樹会長

静岡産業大学鷲崎早雄学長

宣言式は、イクボスを全国に啓発しているNPO 法人ファザーリングジャパン代表理事安藤哲也氏立会のもと、藤枝市北村正平市長、藤枝商工会議所山田壽久会頭、岡部町商工会鈴木秀樹会長、静岡産業大学鷲崎早雄学長の順に、それぞれのイクボス宣言が読み上げられた後、宣言書にサインをしました。
今後は、市役所におけるイクボスのさらなる推進と、市内事業所への啓発などにより、全市的なイクボスの普及を進めていきます。

北村市長によるイクボス宣言書 (PDFファイル: 541.8KB)

ファザーリングジャパン代表理事安藤哲也氏による「イクボス講演会」

宣言式終了後、立会人を務めていただいた安藤哲也氏による講演会「イクボスによる新しい働き方改革」を開催し、約100 名に参加いただきました。

安藤さんは、2006年に「育児も仕事も人生も笑って楽しめる父親を増やしたい」と「NPO法人ファザーリング・ジャパン」を設立し、代表に就任。2014年3月に「イクボスプロジェクト」を始動し、講演やセミナー等で全国を飛び回っています。
また、厚生労働省「イクメンプロジェクト推進チーム顧問」、内閣府「男女共同参画推進連携会議委員」なども務めています。

安藤さんからは、我が国が置かれている現状から、これからの企業に求められる働き方・管理職のあり方が事例を交えながら語られ、参加者は熱心に耳を傾けていました。