2　日額をもって定められている手当を支給する場合において、1日の勤務が3時間に満たないときは、その手当の日額に100分の50を乗じて得た額とする。

3　職員が同時に日額をもって定められている作業の2以上に従事したときは、それらの作業のうち最高額の手当の額を支給する。

4　定額をもって定められていない手当については、職階又は勤務日数により段階を設けて支給する。

5　前各項に定めるもののほか、その勤務成績が良好でないと任命権者が認める者に対しては、この手当を減額して支給することができる。

2　条例第3条第3項第2号の規則で定めるものは、豚熱のまん延を防止するために行う野生いのししの死体の運搬若しくは埋却又は野生いのししの捕獲現場等の消毒の作業とする。

3　条例別表の規則で認める作業は、口蹄てい疫又は豚熱のまん延防止のために行う牛又は豚のと殺の作業とする。

1　この規則は、昭和44年4月1日から施行する。

2　藤枝市職員の特殊勤務手当に関する規則(昭和30年藤枝市規則第18号)は、廃止する。

この規則は、昭和59年4月1日から施行する。

この規則は、公布の日から施行する。

1　この規則は、平成元年4月1日から施行する。

2　従前の規定により調製した用紙等については、この規則の規定にかかわらず、当分の間使用できるものとする。

この規則は、平成2年7月1日から施行する。

この規則は、平成5年4月1日から施行する。

この規則は、平成13年4月1日から施行する。

この規則は、公布の日から施行する。

この規則は、平成19年4月1日から施行する。

この規則は、平成20年4月1日から施行する。

この規則は、平成21年4月1日から施行する。

この規則は、平成24年4月1日から施行する。

この規則は、平成25年3月31日から施行する。

この規則は、公布の日から施行する。

この規則は、公布の日から施行し、この規則による改正後の藤枝市職員の特殊勤務手当に関する規則の規定は、令和元年10月7日から適用する。

この規則は、公布の日から施行し、改正後の藤枝市職員の特殊勤務手当に関する規則の規定は、令和2年4月7日から適用する。

この規則は、令和5年4月1日から施行する。

この規則は、公布の日から施行する。